Le site épargne salariale
Retrouvez toutes les informations sur le site dédié
Découvrir le siteUn outil important de votre politique sociale pour motiver, fidéliser et accompagner vos salariés
Conseil sur le choix
du dispositif
Outils de gestion
et de suivi
Avantages fiscaux
pour tous
Nous vous accompagnons dans le choix du meilleur dispositif d'épargne pour vos salariés, afin de bénéficier d'avantages fiscaux et sociaux pour tous.
Les avantages des plans d'épargne salariale sont nombreux. Pour vos salariés, l'abondement, l'intéressement et la participation sont exonérés de charges salariales(1) et d'impôt sur le revenu s'ils sont épargnés dans un plan d'épargne salariale : PEE, PEI, PERCO, PERCOI, PER-Col, PER-COi(2). Pour votre entreprise, vous déduisez les sommes versées du bénéfice imposable, et vous êtes exonéré de charges patronales(3). Enfin, si l'effectif de votre entreprise est compris entre 1 et 250 salariés, les avantages fiscaux et sociaux dont vous bénéficiez en tant que dirigeant sont identiques à ceux de vos salariés.
Les possibilités offertes par la loi sont multiples et peuvent se combiner entre elles : participation, intéressement, abondement au sein de Plans d’Epargne Salariale (PEE, PEI, PERCO, PERCOI, PER-Col, PER-COi).
Nos spécialistes sont là pour vous accompagner, notamment dans :
Un interlocuteur dédié au sein du back office gère au quotidien le traitement administratif de vos opérations et répond à vos questions.
Vous disposez également d’outils de suivi, notamment un reporting régulier de vos opérations, avec des informations claires sur la performance des fonds.
Enfin à tout moment vous pouvez consulter le site internet dédié à l'épargne salariale qui vous donne toutes les informations sur les dispositifs existants et vous permet de gérer votre épargne salariale en toute confidentialité grâce à un identifiant personnel.
Vos salariés peuvent facilement suivre l’évolution de leurs investissements, grâce au relevé annuel de situation et aux relevés d’opérations réguliers. Un centre d’accueil téléphonique est également à leur disposition pour répondre à toutes leurs questions au 09 69 32 81 74. Enfin notre site internet transactionnel et notre application mobile Epargne Salariale Crédit du Nord leur permettent de suivre l’évolution de leur épargne et réaliser toutes leurs opérations (arbitrages, déblocages…) quand ils le souhaitent.
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